Пособия на детей

Оформление пособий, гарантированных законодательством РФ

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности
Оформляется одновременно с пособием по беременности и родам.
Размер пособия вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности в 2016 г. составляет 698,08 руб.

Для назначения данного пособия необходимо предоставить в социальное управление НГУ оригинал справки, подтверждающей постановку на учет в ранние сроки беременности (до 12 недель), выданной женской консультацией или другой медицинской организацией.

Единовременное пособие при рождении ребенка
Единовременное пособие при рождении ребенка выплачивается по месту работы одного из родителей.
Размер пособия в 2016 г. равен 18 615 руб.18 коп.
Для назначения единовременного пособия при рождении ребенка необходимо предоставить в социальное управление НГУ следующие документы:
- оригинал справки о рождении ребенка (форма № 24), выданной органами ЗАГС;
- оригинал справки с места работы другого родителя о неполучении единовременного пособия при рождении ребенка;
- оригинал и ксерокопию свидетельства о рождении ребенка;
- личное заявление.
Указанные документы принимаются в срок не позднее 6 месяцев со дня рождения ребенка.


Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается одному из родителей или родственнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и фактически осуществляющему за ним уход.
Размер пособия составляет 40% от среднего заработка за последние два календарных года, предшествующих году наступления отпуска, но не менее 3490,34 руб. за первого ребенка и 6980,69 руб. за второго и последующих детей.
Для назначения пособия по уходу за ребенком необходимо предоставить в социальное управление НГУ следующие документы:
- оригиналы и копии свидетельств о рождении ребенка, за которым осуществляется уход, и всех предыдущих детей;
- справку с места работы второго родителя о том, что он не находится в отпуске по уходу за ребенком и не получает пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет;
- сотрудникам, работающим по совместительству, справку о неполучении данного пособия у других работодателей;
- личное заявление.
Указанные документы принимаются в срок не позднее 6 месяцев со дня достижения ребенком возраста 1,5 лет.


Контакты
363-43-54, каб. 204а перехода НГУ.
Заместитель начальника социального управления НГУ Наталья Геннадьевна Абель

Последняя редакция: 15.09.2016 11:23